在岗24小（xiǎo）时内，包（bāo）括人体（tǐ）正常需要所花（huā）费的就（jiù）餐时间等，并非（fēi）都在持续工作，保（bǎo）安或视（shì）频监控人员，工（gōng）作强（qiáng）度（dù）不大，合同若约定工作岗（gǎng）位，劳动者（zhě）了解自己从事的工作岗位以及内容，并（bìng）且愿意接受合同约（yuē）定的（de）岗位和工作（zuò）制度，长期（qī）执行（háng），劳动者未曾提出（chū）过异（yì）议，根据以上情况综合判（pàn）断是否存在加班事实，进而（ér）审查是否（fǒu）应当支付加班费。